Über das Unternehmen
- Ein führendes, international tätiges Familienunternehmen aus der biopharmazeutischen Industrie sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine erfahrene Führungskraft im Bereich Data & Analytics
- Das Unternehmen entwickelt und produziert komplexe biopharmazeutische Wirkstoffe für globale Partner und leistet damit einen wesentlichen Beitrag zur Versorgung schwer erkrankter Patienten
Aufgaben
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Aufbau und fachliche Führung eines Teams mit Data Engineers, Data Analysts und Data Scientists
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Verantwortung für Betrieb, Weiterentwicklung und strategische Ausrichtung der Datenplattform und der Datenarchitektur
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Planung und Umsetzung von Berichten, Analysen sowie Data-Science- und KI-Anwendungen
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Entwicklung und Pflege von Datenmodellen, Speicherkonzepten und ETL-Prozessen
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Einführung und Weiterentwicklung von Standards und Strukturen im Bereich Data Governance
- Sicherstellung einer vollständigen und GxP-konformen Dokumentation aller datenbezogenen Lösungen, Modelle und Plattformen
Profil
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Hochschulabschluss im Bereich Informatik, Data Science, Datenanalyse oder einer vergleichbaren Fachrichtung
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Fundierte Erfahrung in der technischen bzw. architektonischen Leitung datengetriebener Projekte
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Fundierte Kenntnisse in mindestens einer der folgenden Sprachen: SQL, Python oder PowerShell
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Umfassendes Know-how in Datenanalyse, Datenmodellierung und Datenvisualisierung
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Sehr gute praktische Erfahrung im Umgang mit BI- und Big-Data-Technologien, vorzugsweise mit Azure Data Factory, Azure Synapse Analytics, Microsoft Fabric, Delta Lake und Azure DevOps
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Vertrautheit mit agilen Methoden sowie mit dem Betrieb und der Weiterentwicklung von ETL-Strecken
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Starke organisatorische Fähigkeiten und professionelles Projektmanagement
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Überzeugende Kommunikations- und Führungsstärke
- Sichere Deutsch- und Englischkenntnisse
Benefits
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Eine Aufgabe mit direktem Beitrag zur Versorgung schwerstkranker Patient*innen
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Ein Arbeitsumfeld mit starkem Miteinander, offener Kommunikation und gelebtem Teamgeist
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Individuelle Weiterentwicklung durch gezielte und persönliche Fortbildungsangebote
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Attraktive Vergütung inklusive einer jährlichen Sonderzahlung in Höhe eines Monatsgehalts
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Flexible Gestaltung der Arbeitszeit, Gleitzeit sowie die Möglichkeit, deutschlandweit zu arbeiten
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30 Urlaubstage plus zusätzliche Sonderurlaubstage
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Moderne Kantine mit vegetarischen und veganen Optionen
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Angebote für Gesundheit, betriebsärztliche Betreuung und betriebliche Altersvorsorge
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Team- und Unternehmensevents
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Mobilitätsvorteile wie Leasing von (E-)Bikes, E-Rollern und E-Scooter
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Unterstützung für Familien, z.B. durch eine eigene Kinderkrippe
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Unbefristete Festanstellung in einer zukunftsstarken Branche
- Mitarbeiterrabatte, Jobticket-Vergünstigungen, Umzugshilfen (ab bestimmter Entfernung), kostenfreie Parkplätze sowie ein strukturiertes Onboarding
Gehaltsinformationen
- Attraktive Vergütung inklusive einer jährlichen Sonderzahlung in Höhe eines Monatsgehalts